KOICA 채용설명회 퍼스널컬러·이미지컨설팅 부스 운영 사례
KOICA 코디네이터·YP 채용설명회에서 코웍스와 함께 퍼스널컬러 2인, 이미지컨설팅 2인 총 4인의 전문가를 배치해 취업준비생을 위한 면접 이미지메이킹 부스를 운영한 사례입니다. 컬러 진단과 면접 복장·인상 코칭을 함께 구성한 방식을 정리했습니다.

채용박람회는 구직자가 면접을 앞두고 자신의 이미지를 점검해 볼 수 있는 자리이기도 합니다. 파티시엘은 2026년 7월, 서울 중구 커뮤니티하우스 마실에서 열린 KOICA 코디네이터·YP 채용설명회에서 채용설명회를 대행한 (주)코웍스와 함께 퍼스널컬러 부스 2인, 이미지컨설팅 부스 2인, 총 4인의 전문가를 배치해 취업준비생을 위한 면접 이미지메이킹 부스를 운영했습니다.
행사 개요
- 행사명: KOICA 코디네이터·YP 채용설명회
- 장소: 서울 중구 커뮤니티하우스 마실
- 대행: (주)코웍스
- 대상: 취업을 준비하는 구직자
- 운영 구성: 퍼스널컬러 부스 2인 + 이미지컨설팅 부스 2인 (총 4인)
- 운영 목적: 면접을 앞둔 구직자의 이미지메이킹 지원

왜 채용박람회에 이미지메이킹 부스가 어울릴까요
채용박람회·채용설명회는 구직자가 기업 정보를 얻는 자리인 동시에, 곧 이어질 면접을 준비하는 자리이기도 합니다. 이력서와 자기소개서를 아무리 다듬어도, 면접장에서 마주하는 첫인상은 짧은 시간 안에 결정됩니다.
이런 맥락에서 퍼스널컬러 진단과 이미지컨설팅은 채용 관련 행사에서 실질적인 도움을 주는 체험형 프로그램이 될 수 있습니다. 구직자가 자신에게 어울리는 컬러와 면접에 맞는 이미지를 직접 확인하고 돌아갈 수 있기 때문입니다. KOICA 채용설명회에서도 이런 취지로 퍼스널컬러와 이미지컨설팅 두 부스를 나란히 구성했습니다.
이미지컨설팅 부스 — 면접 복장·헤어·인상 코칭
이미지컨설팅 부스에서는 면접을 앞둔 구직자를 대상으로 복장, 헤어, 전체적인 인상에 대한 코칭을 진행했습니다. 골격 진단을 바탕으로 어울리는 의상 라인을 안내하고, 면접 상황에 맞는 헤어 정리 방법과 인상 코칭도 함께 다뤘습니다.
이미지컨설팅은 파티시엘의 표준 7종 프로그램 외에 이번 행사 취지에 맞춰 진행한 항목으로, 상시 판매 상품이 아니라 채용설명회처럼 면접 이미지메이킹이 필요한 행사에 맞춰 구성한 프로그램입니다.

퍼스널컬러 부스 — 컬러 드레이핑으로 확인하는 나의 톤
퍼스널컬러 부스에서는 컬러 드레이핑 천을 활용해 참여자 개인의 톤을 진단하고, 어울리는 컬러와 메이크업 컬러를 제안했습니다. 취업준비생 입장에서는 정장·블라우스·넥타이 등 면접 복장의 컬러를 고를 때, 자신의 톤에 맞는 기준을 하나 갖게 되는 경험이 됩니다.

두 부스를 함께 운영한 방식
KOICA 채용설명회에서는 퍼스널컬러 부스와 이미지컨설팅 부스를 각각 2인씩 배치해 나란히 운영했습니다. 참여자는 퍼스널컬러 부스에서 자신의 톤을 먼저 확인한 뒤, 이미지컨설팅 부스로 이동해 그 톤을 면접 복장·헤어·인상에 어떻게 연결할지 코칭받는 흐름으로 이어갈 수 있었습니다.
두 프로그램을 따로 운영하지 않고 하나의 흐름으로 연결한 점이 이번 부스 구성의 특징입니다. 톤 진단에서 그치지 않고 실제 면접 준비로 이어지는 경험을 만들고자 했습니다.

면접 의상에 어울리는 컬러 가이드
퍼스널컬러 진단 후에는 면접 의상에 참고할 수 있는 컬러 방향을 안내했습니다. 정장 색상, 이너 컬러, 넥타이나 스카프처럼 포인트를 줄 수 있는 소품 컬러까지, 자신의 톤에 맞춰 선택할 수 있도록 방향을 제시하는 방식으로 진행했습니다.

채용 관련 기관·대행사 담당자가 참고할 실무 정보
채용박람회·채용설명회에 이미지메이킹 부스를 도입하려는 기관·대행사 담당자가 참고할 수 있는 내용입니다.
- 부스 목적 정의: 퍼스널컬러 단독으로 운영할지, 이미지컨설팅과 연결해 면접 준비형으로 구성할지 먼저 정하면 프로그램 설계가 명확해집니다.
- 전문가 인원 구성: 예상 참여 인원과 행사 시간에 맞춰 부스별 전문가 인원을 구성합니다. 정확한 인원 산정은 상담을 통해 맞춤으로 안내해 드립니다.
- 공간·집기: 드레이핑 천 등 진단 도구는 파티시엘이 지참하며, 테이블·의자 등 기본 집기는 행사장에서 준비하는 방식으로 협의합니다.
- 다른 취업 지원 프로그램과의 연계: 이력서 클리닉, 모의 면접 등 다른 취업 지원 부스와 함께 배치하면 참여자가 준비의 흐름을 이어갈 수 있습니다.
마무리
KOICA 코디네이터·YP 채용설명회에서 코웍스와 함께 운영한 이번 부스는, 퍼스널컬러 진단과 이미지컨설팅을 연결해 취업준비생이 면접을 앞두고 자신의 이미지를 점검해 볼 수 있는 자리를 만든 사례입니다. 채용박람회·채용설명회·취업 지원 프로그램에 이미지메이킹 부스를 검토 중이라면, 행사 목적과 참여 인원을 알려주시면 상황에 맞는 구성을 제안해 드립니다.
